写于 2018-11-11 08:07:02| 国际永利娱乐平台| 澳门永利会官网

虽然民主党有充分的理由感到高兴,但他们打破共和党推迟六周的延期投票以延长失业救济金,但2500万长期失业人士将恢复他们的福利 - 只是不是马上就可以短缺而且人手不足的州失业机构将追溯到将于11月30日提供福利的追溯索赔“由于该计划已经失效超过一个月,州劳动力机构需要确保索赔人有资格获得所有追溯付款

此外,由于国家使用各种技术,其中一些技术已经相当陈旧,所以所需的时间因州而异,“全国劳动力机构协会负责人Rich Hobbie表示,作为国家就业法的Andrew Stettner项目指出,该法案只是省略了原始刺激计划或恢复立法的生命线,“它缺少一些扩展的帮助恢复法案,“他观察到这些包括COBRA补贴,因此数百万人将在未来几个月内失去健康保险;援助州和地方政府,将裁减多达90万名一线工人;尽管有最严重的就业危机,但仍然没有政治利益将失业救济金延长到目前允许的99周以上,而且每周额外支付25美元的援助费用近一年中,近1500万正式失业者中有将近四分之一失业

自大萧条以来,在现实世界中,失业率的延长对于那些生活正在崩溃的人来说有点迟了正如麦克拉奇报道的那样:拉斯维加斯的丽塔马丁内斯上个月兑现了3000美元的存款证,并用这笔钱来赚取870美元的抵押贷款付款“那是我给我的名字最后的3000美元,”马丁内斯说:“那之后我会做什么,我不知道但是我不想失去我的家我已经在这里待了13年“一位移民律师事务所的前业务经理,57岁的Martinez于2009年5月被解雇

从那时起,她每周357美元的失业保险金已经帮助她保留了公用事业的费用,餐桌上的食物以及她的雪佛兰卡车上的汽油

但之后国会未能如愿在5月底延长这些福利,马丁内斯发现自己没有任何收入截至7月16日,超过2500万长期失业的美国人在同一条船上周三,国会准备通过立法恢复这些福利,马丁内斯,我感到很振奋,但表示至少需要一个月的时间让州政府官员重新开始检查“所以你说的是人们整整两三个月都没有任何收入,”她说,更糟糕的是,作为中心经济学和政策研究在一份新报告(给Isaiah Poole的小贴士)中观察到,我们可能需要十年才能恢复到崩溃前的失业水平.Poole说:如果经济恢复到它所执行的水平布什总统最好的四年 - 考虑高端减税,有限的政府基础设施支出,放松管制和房地产泡沫 - 直到2021年4月,考虑到劳动力增长,失业率将达到2007年12月的5%之前,在那张纸牌房屋崩溃之前,专家和民主党领导人对于在庆祝共和党的胜利时需要做更多工作的观念口号上说,现实是华盛顿没有迫切需要创造更多就业机会,真正解决失业问题即使像诺贝尔奖获得者约瑟夫斯蒂格利茨这样的主流和进步经济学家已经发出新的紧急刺激支出呼吁,并推迟削减赤字,华盛顿仍然关注赤字和长期债务,而不是失去的收入,经济的枯萎和失业造成的生命浪费谁正在听这种经济常识

让美国重新开始工作一千四百万失业者代表着巨大的人力资本浪费,无法挽回的财富和消费能力的损失,以及对美国理想的侮辱大约6800万人已经失业27周或更长时间国会议员去了7月4日未能延长失业救济金的家庭迫切需要政府取代失业者及其家庭失去的购买力,并采用其他减税和支出计划来刺激需求 将赤字削减作为第一个目标,而不解决长期存在的需求缺陷,正是20世纪30年代的错误

它将延长大衰退,损害国家的社会凝聚力,并继续给数百万美国人带来不必要的困难

普尔和其他批评者观察到,失业的小规模扩张虽然明显有帮助,但并未解决正在摧毁整整一代人的职业机会的更深层次的经济鸿沟:国会保守派正在推动重复布什的经济公式,但布什经济公式处于最佳表现意味着我们将等待11年就业市场达到一些近乎充分就业的状态我们根本没有11年等待就业市场恢复2月,在我们的网站上,我们开始呼吁制定一项计划,在三年内每月创造402,000个工作岗位

这样的创造就业机会,持续一个月的确如此一个月之后,按照今天的标准来看,这将是非同寻常的

但如果奥巴马总统和国会至少尝试过,那么中心阶段的政治论点将是大胆的干预措施,这将使内华达州,密歇根州,加利福尼亚州,罗德岛州,佛罗里达州的工人阶级和密西西比州 - 六月失业率为11%或更高的所有州 - 相信一些真正的领导层正在代表他们发挥作用相反,民主党人正在祝贺他们已经成功地将失业救济金延长到了“地狱 - 没有你”之后 - 不是“共和党人,而是在打击本来应该是真正的战争的过程中没有整理自己或进步的基础:通过投资基础设施,投资人民,将经济推向40万个就业岗位的计划,清洁能源立法和合理的税收政策“许多立法者,政策制定者和经济评论家似乎都没有认识到当前劳动力市场的深度让步,“CEPR的报告说,但现在让一个焦虑的公众明确选择将长期失业的噩梦扩展到下一个十年的政策与将使工人阶级再次工作的政策之间的明确选择还为时不晚* *************************本文最初出现在Working In These Times博客中